Permettre au bénéficiaire de :

• Multiplier des végétaux en production horticole 
  
• Mettre en place et assurer le suivi de cultures de; végétaux ;
  
• Réceptionner, préparer et conditionner des végétaux, conseiller la clientèle.

Accueil et intégration à la formation 

• Accueil / présentation de la formation, des participants et de l'équipe pédagogique
• Contractualisation du parcours de formation

Formation théorique et pratique

Découverte/connaissance métier

• Environnement professionnel (secteurs d'activité, tendances du marché, types d'entreprise, ...)
• Conditions de travail (environnement physique, horaire de travail, risques professionnels, rémunération, ...)
• Activités et tâches principales (missions, inventaire des tâches, matériels, outils et technologies, ...)
• Compétences requises (savoirs, savoir-faire, savoir-être, ...)

CCP1 - Multiplication des végétaux en production horticole 

• Identification de végétal et contrôle de son état sanitaire
• Semis de végétaux
• Bouturage des végétaux
• Réalisation le greffage de végétaux
• Protéger les végétaux des parasites, maladies et adventices

CCP2 - Mise en place et suivi des cultures de végétaux 

• Identification un végétal et contrôler son état sanitaire
• Protection les végétaux des parasites, maladies et adventices
• Mise en place de culture hors sol de végétaux
• Mise en place de culture pleine terre de végétaux
• Apports en eau et en élément fertilisants sur une culture de végétaux
• Réalisation des opérations culturales sur des végétaux

CCP3 - Réception, préparation et conditionnement des végétaux, conseil à la clientèle 

• Identification un végétal et contrôler son état sanitaire
• Protection les végétaux des parasites, maladies et adventices
• Réception et contrôle une livraison de végétaux
• Préparation et conditionnement des végétaux en fonction d'une consigne orale ou d'un bon de commande
• Aide et conseil à la clientèle pour l'achat de végétaux

Soft Skills

• Développement de compétences interpersonnelles et comportementales, telles que la communication, le travail en équipe, la gestion du temps et la résolution de problèmes, essentielles dans le milieu professionnel.

  Accompagnement socioprofessionnel et les Techniques de Recherche d'Emploi  

• La préparation à l'insertion professionnelle (le marché de l'emploi, les attentes des employeurs, l'adaptation des compétences, …).
• Les méthodes efficaces pour rechercher un emploi, incluant la rédaction de CV, la préparation d'entretiens et le développement d'un réseau professionnel.

Bilan de formation

• Point général sur le déroulement de la formation, sur le vécu des stagiaires et préconisations sur les parcours individuels des stagiaires

• Intitulé : Ouvrier de production horticole
• Codes : RNCP 36954 CertifInfo tmp-63741627911fc
• Date de décision : Non renseigné
• Date d'échéance d'enregistrement : 07/09/2027
• Organisme certificateur : MINISTERE DU TRAVAIL DE L'EMPLOI ET DE L'INSERTION

• Demandeurs d'emploi (jeunes, adultes),
• Alternants,
• Salariés,
• Toutes personnes souhaitant travailler dans le domaine

• Savoir lire, écrire et compter

• Individualisation des parcours
• Pédagogie active, participative et démonstrative
• Pédagogie de projet
• Echanges avec les participants
• Apports théoriques et pratiques
• Etude de cas
• Mises en situation réelles
• Support de cours formation
• Accompagnement pour la réalisation du dossier professionnel

• Salles informatiques et banalisées
• Plateau technique OPH (serres,...)
• Ressources documentaires (cours, exercices, ...)
• Matériels et supports audiovisuels (vidéoprojecteurs, tableau numérique, …)
• Support papier, fiches exercices
• Ordinateurs ou tablettes équipés des logiciels courants

• Evaluation diagnostique
• Evaluation formative
• Evaluation sommative - ECF - Evaluations en cours de formation (évaluations réglementaires obligatoires pour le Titre Professionnel ou les CCP)
• Evaluation des acquis en entreprise
• Session d'examen final
• Certification CCP
• Evaluation de satisfaction par les participants

• Les formateurs intervenants sont titulaires de certifications et/ou qualifications professionnelles cohérentes avec les objectifs professionnels de la formation ainsi qu'une expérience significative en formation d'adultes.

• Inscription physique sur site physique
• Inscription via site Internet : synergieoi.re 
• Auprès des SAO (France Travail, Mission Locales, …)
• Participation a des réunion d'information collective
• Délais de 2 mois, en moyenne
• Contact : SYNERGIE OCEAN INDIEN

               accueil.soi@synergie-oi.com

               0262 580 854

• Admission après entretien
• Admission après test

• Accès physique aux locaux de formation (salles accessibles au rez-de-chaussée)
• Parking PMR dédié
• Aménagements des modalités pour la formation (fauteuils, ordinateurs, ...) et pour les examens (matériel et/ou tiers temps et/ou aide humaine)
• Site accessible PHMR : nous contacter pour renseignements
• Un référent Handicap est disponible au sein de notre organisme pour vous conseiller et adapter votre parcours.

• Titre pro. Ouvrier du Paysage (Niveau 3)
• BP RAPH (Responsable d’Atelier de Production Horticole) (niveau 4)
• BTSA Production Horticole (niveau 5)
• Autres formations dans le domaine de l'Horticulture ou Environnement (selon profil et projet professionnel)

• Sans objet

• Aide horticole, Aide maraîcher, Aide Pépiniériste
• Cultivateur (maraîchage-horticulture), horticulteur
• Ouvrier horticole, ouvrier pépiniériste, pépiniériste
• Bulbiculteur, Floriculteur, Greffeur, Pépiniériste viticole, producteur semences, Serriste